Намирането на работа може да се окаже истинско предизвикателство, особено за тези, които току-що са завършили висшето си образование или за всеки, който е бил безработен за дълъг период от време. Може да минат месеци в търсене на подходяща работа, изпращане на CV-та, очакване някой да ви потърси и евентуална подготовка за интервюта, докато накрая не получите желаната работа.
В действителност обаче, нещата съвсем не приключват до тук. Тъкмо обратното – първите няколко дни на новото работно място са най-важни и са времето, в което трябва да докажете защо са избрали именно вас измежду всички кандидати за позицията.
Предлагаме ви няколко полезни съвета за това какво да правите и какво да не правите през първите дни на новото работно място:
- Какво може да правите:
Общувайте
Контактувайте с новите си колеги. Постарайте се да поставите добри основи на нови взаимоотношения, които да развиете във времето и които ще са ви полезни за в бъдеще. Вероятно запознаването с много хора наведнъж е изтощително, но не отказвайте покани за обяд или за почивка на кафе или бира. Набирането на съюзници е от голямо значение.
Навлезте в работата
Вероятно през първите дни няма да сте особено натоварени, така че възползвайте се от това време, за да проучите обстановката и да навлезете в същността на работата. Прочетете наличната документация и ако е нужно, поискайте информация от колегите. Това ще ви помогне да влезете в ритъм още по-бързо.
Проявете инициатива
Покажете на новия си шеф, че не е необходимо той да ви намира работа. Дори и възложените ви задачи да са прости, докажете, че не трябва някой постоянно да ви дундурка и да ходи след вас.
Говорете открито
Не се притеснявайте да казвате какво мислите. Споделяйте мнението си с вашите колеги и не позволявайте да има неизяснени неща помежду ви. Много офиси имат създадена своя вътрешна социална мрежа, където колегите могат да общуват и споделят мнения. Ако на новото ви работно място няма такава, предложете да се направи.
Помогнете на колегите си
Включвайте се в работата на колегите си през първите дни, докато все още нямате много работа. Предложете помощта си. Така, освен че ще се харесате на новите си колеги, имате реална възможност да впечатлите и шефа си.
Питайте
Не се спирайте да задавате въпроси, ако не сте наясно с нещо. Все пак вие сте нови и никой няма да очаква от вас да знаете всичко. Освен това така ще се предпазите от възможни грешки от ваша страна, които едва ли бихте искали да допуснете и то още в първите ви дни на новата работа.
Бъдете иновативни
Предложете идеи или нови начини за представяне на даден продукт или за справяне с възникнал проблем на работното място. Допълнителната помощ е винаги добре дошла, стига да знаете кога точно да я предложите.
Вземете участие в нов проект
Проявете желание да участвате в новия проект на фирмата, дори и никой от колегите ви да не иска да го прави. Може би е малко рисковано да се заемете с нещо, с което никой друг не би се захванал, но това би могъл да бъде вашия шанс за изява.
Информирайте се
Направете кратко проучване и разберете повече за фирмата, в която сте започнали работа. Поинтересувайте се от работата на други фирми в тази сфера – знанието е винаги един плюс за вас.
43% от работодателите държат изключително много на грамотността и правописа.
54% от работодателите избягват да наемат през последните две години хора, представили се слабо на интервюто за работа или със „слаба” автобиография.
- Какво да не правите:
Не очаквайте уважение и доверие
Уважението трябва да бъде заслужено, а доверието – спечелено. Това няма как да стане за един ден – изисква се време и упорит труд, за да докажете на околните, че могат да разчитат на вас.
Не пренебрегвайте фирмената култура
Бъдете наблюдателни и свикнете бързо с фирмената култура. Огледайте всички ли си тръгват в точно определеното време или остават до по-късно? Колегите носят ли си работата вкъщи или работата се върши само в офиса? Разучете неписаните правила в офиса, за да се приобщите по-лесно и да не предизвиквате подигравателни подмятания.
Не сравнявайте старата си работа с новата
Ако искате това, то най-добре го направете в специален форум за обсъждане на подобни теми, тъй като вашата нова фирма едва ли се интересува от това как старата ви компания си е вършила работата. На мястото, където сте започнали работа, със сигурност са се справяли добре и преди да дойдете. Ето защо в никакъв случай не се опитвайте да наложите правилата, с които сте били свикнали на старото си работно място. Избягвайте изказвания от типа на ‘Това не е начина, по който правеха това в старата ми работа’, за да не се окажете съвсем скоро без работа.
Не бъдете нетърпеливи
Границата между това да проявите инициатива и това да бъдете прекалено нетърпеливи е много тънка. Бъдете внимателни и се въздържайте от прояви на припряност, за да не станете досадни.
Не използвайте компютъра в офиса за лични нужди
Не всички компании позволяват на своите служители да използват компютрите в офиса за лични цели. Това зависи от политиката на дадената фирма. Ето защо преди да влезете в профила си във Facebook докато сте на работа, първо се уверете, че това е позволено.
Не избягвайте шефа си
Ако сте допуснали грешка по време на работа, постарайте се вашия шеф пръв да научи за това. Няма да ви е от полза, ако се опитате да го отбягвате или пък споделите най-напред с някой колега.
За да имате успех просто следвайте тези съвети, независимо дали това е вашата първа или поредна нова работа.